1. Mevcut pazar analizine ve gelecekteki pazar tahminlerine dayanarak departman bazında pazar genişleme ve iş geliştirme planları geliştirin;

2. Satış departmanını çeşitli kanallar aracılığıyla sürekli olarak müşteri geliştirmeye ve yıllık satış hedefini tamamlamaya yönlendirmek;

3. Mevcut ürün araştırması ve yeni ürün pazar tahmini, şirketin yeni ürün geliştirme süreçlerine yön ve tavsiye sağlama;

4. Departmanın müşteri karşılama/iş görüşmeleri/proje görüşmeleri ve sözleşme imzalama işlemlerinden, ayrıca siparişle ilgili konuların incelenmesi ve denetiminden sorumludur;

5. Departman içi günlük yönetimi sağlamak, anormal iş durumlarının ele alınmasını koordine etmek, iş süreçlerindeki riskleri kontrol etmek, siparişlerin sorunsuz bir şekilde tamamlanmasını ve zamanında teslim alınmasını sağlamak;

6. Departmanın satış hedeflerine ulaşma durumunu yakından takip edin ve her bir astınızın performansına ilişkin istatistikler, analizler ve düzenli raporlar hazırlayın;

7. Departman için çalışan işe alım, eğitim, maaş ve değerlendirme sistemleri geliştirin ve mükemmel bir satış ekibi kurun;

8. İyi müşteri ilişkilerini sürdürmek için bir müşteri bilgi yönetim çözümleri sistemi geliştirin;

9. Üstler tarafından verilen diğer görevler.

1. Pazarlama, iş İngilizcesi, uluslararası ticaret ile ilgili bölümlerden mezun, lisans veya üzeri derece, İngilizce seviyesi 6 veya üzeri, güçlü dinleme, konuşma, okuma ve yazma becerileri.

2. Yurtiçi ve yurtdışı satış alanında 6 yılı aşkın deneyim, bunun 3 yılı aşkın kısmı satış ekibi yönetimi deneyimi ve aydınlatma sektöründe tecrübe.

3. Güçlü iş geliştirme yeteneklerine ve iş müzakere becerilerine sahip olmak;

4. İyi iletişim, yönetim ve problem çözme becerilerine ve güçlü bir sorumluluk duygusuna sahip olun.